感悟初心使命 汲取前行力量

——南平建阳法院掀起“深学廖俊波‘三争’作表率”实践活动热潮

福建法治报—海峡法治在线9月8日讯 今年来，为贯彻落实省委、市委“深学争优、敢为争先、实干争效”行动要求，在上级法院和建阳区直机关党工委的指导下，南平市建阳区人民法院深入开展“深学廖俊波，‘三争’作表率”实践活动，在“党建+”上持续发力，积极推进党建与法院工作有机融合，以打造建阳区高品质基层党建示范点为契机，为建阳区高质量发展提供更加优质高效的法律服务和法治保障。

夯实思想根基

南平建阳法院通过组织开展“政治理论学习月”“全员开讲”、同建阳区直机关党工委联合开展青年干部联学等活动，形成“总支组织、党员主讲、领导参与”的学教氛围。升级打造“党建廉政文化警示教育展厅”“建阳党史”文化长廊等学习阵地，不断丰富学习内容，运用“经典课堂”“红色课堂”“情景课堂”“指尖课堂”等，在政治理论学习中夯实广大党员干部的思想根基。在2023年，该院第二期建阳区委区直机关党支部书记“大比武”活动中荣获第一名。

党建审判两不误

南平建阳法院主动融入环武夷山国家公园保护发展带建设，加快推进生态司法+碳汇，通过开展增殖放流、巡山护河等替代性修复方式。该院针对党建与业务容易出现“两张皮”的现象，精心设计“三亮三比三评”活动，推动党建与审判工作的深度融合。通过党员亮身份做表率、亮承诺比作风、亮作为比业绩，在常态化开展扫黑除恶、助力优化营商环境、全力破解执行难题等工作中不断创造出新业绩。

创建文化品牌

南平建阳法院推进“全类型诉源治理与速裁快审(执)的‘双闭环’机制链条”建设，完善少年家事“五个一”审判模式，设立“法律特派员”工作室、金融调解中心、“红姨·益家”工作室等专项调解室。挂牌成立全市首个行政争议预防调处中心和全市首个城市管理行政争议调处中心，打造“四式解纷链”，这三项工作被写入近期召开的建阳区委十四届四次全体会议报告。同时，该院通过深入研修宋慈法律文化，提炼出“慎刑恤民、重证据实、决事刚果、清正廉洁”的宋慈法治精神，并确定“宋慈法心”的文化品牌创建思路。

讲纪律守底线

南平建阳法院严格执行防止干预过问司法“三个规定”、 新时代政法干警“十个严禁”等铁规禁令，促使干警讲纪律、知敬畏、守底线。牢牢把握中层干部既是党支部书记又是部门负责人的“主体责任”和“一岗双责”这一关键，通过实施岗位目标绩效管理办法，规范“三个规定”填报，实现审判执行工作与党建、队伍建设的同步提升。先后涌现出“全国法院先进个人”“新时代福建法院英模”黄佶、“福建省审判业务专家”林满山、“福建省岗位学雷锋标兵”刘红等先进典型。

(本报记者 汤仙念 通讯员 刘晓倩)