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杭州文晖街道“红黄蓝”三色工作法显成效

2020-07-08 12:48:16 来源:福建法治报


早发现 快解决 处理好

对于社区居民来说,“和”是美好的生活愿景,当遇到困难、磕碰,产生矛盾纠纷时,居民对这一愿景的期盼便更为迫切。如何处理、找谁处理、如何避免反复跑、多地跑,成为大家所关心的问题。

继“最多跑一次”改革后,浙江自2019年起积极推进社会治理领域“最多跑一地”改革。杭州市下城区文晖街道历来重视“和”文化的传承与发展,也是杭州“和事佬”品牌的发源地。近年来,文晖街道按照杭州市域社会治理“六和塔”工作体系,利用“红黄蓝”三色工作法,以党建引领、群防群治力量、智慧化平台为基础,走出社会治理新路径,实现矛盾发现在楼道、解决在社区。



文晖街道社区调解现场

激情与奋进“红” 一名党员一幢楼

今年年初,来势汹汹的疫情将居民们“锁”在家里,衣食住行都受到极大影响,而疫情防控工作都压在了社区工作人员的身上。文晖街道现代城社区温州户籍的居民多、防控压力大,最多时社区内有241户留观家庭,社区10名社工连轴转,担子重。

2020年1月27日,下城区文晖街道率先吹响“一名党员一幢楼”集结号,包括现代城社区在内的8个社区、27个网格、350余名党员,对辖区345幢住宅楼幢实行分幢包干,积极协助街道、社区开展防控行动。

集结号一发出,便获得积极响应,并迅速推广开来。为什么能一下子带动起这么多人?现代城社区一名包楼党员戚鏐盛道出了原委。“平时社区做的工作我们都看在眼里,之前有户居家隔离人员晚上急需药品,社区党委书记邵莉静凌晨两点接到信息后,冒着大雨骑着电动车就去了。”不少人就被这份精神感动感染,义无反顾地投身其中。

党建引领基层治理的生动局面,不仅体现在疫情防控时期,日常街道发动党员们做好家门口的联络员,实时反映居民意见,为民排忧解难。流水东苑社区包楼党员翁伟民得知责任楼幢里的90岁空巢老人想联系家政清洁,便联合居委会成员主动上门,为老人家中整体做了清洁,看到常年未换的纱窗,还自行购买材料进行更换。

从疫情防控到基层治理,“一名党员一幢楼”工作不断深化,聚焦社区工作与民生福祉的难点、堵点,做到“社区多跑路,居民少出门。”

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