扎根基层

加力保障队伍新发展

“身处这样一个优秀的集体，切身感受着前辈们在工作中求真务实、精益求精、忠诚履职的精神，这不仅是劳模风范的真实体现，更是我们检察新人最好的学习榜样。”秀屿区检察院一位新进干警不无感慨地说。

劳模工作室在创建初始，就将业务创新和人才培养放在同等重要地位，积极实行“六有”机制带动规范运作，即“有先进人物领衔，有骨干创新团队，有固定场地费用，有工作管理制度，有特色工作项目，有创新工作成果”。

在这种“六有”标准的激励下，工作室把吴丽仙劳模精神贯穿到创建的全过程，贯穿到队伍建设全过程，通过劳模精神积极影响全院干警。除了吴丽仙担任领衔人外，该院还由党组成员、检委会专委林赛萍负责工作室日常事务，多名区劳模、省级先进典型担任项目骨干。

以劳模工作室为平台，在激励先进再立新功的同时，秀屿区检察院最大限度地发挥劳模的示范引领作用，营造了全院干警立足本职、比学赶超的良好氛围，通过搞好“传帮带”、组建青年工作委员会、开展检学共建等活动，通过晒工作量、量化考核、创先争优等评比，着力培养“一专多能”检察人才。

近年来，该院涌现出了一批“全国检察机关民事行政检察业务能手”“福建省青年五四奖章”“福建省优秀政法干警”“全省侦查监督业务能手”“莆田市青年五四奖章”“莆田市优秀公诉人”等先进典型人才。

风顺正是扬帆时，勇立潮头领航程。“扎根基层、务实高效、人文关怀”的吴丽仙劳模精神在这个优秀的团队中传承发扬，展现了检察人良好的道德品行和时代风貌，是激励全体干警的动力，更是推动秀屿检察不断前进的重要力量。

(本报记者 陈琦 通讯员 王秋迪)