尤溪县法院多措并举根治欠薪问题
就地审理 闭环服务激活“神经末梢” “现在开庭,首先核对当事人及诉讼参与人的身份情况。”尤溪县经济开发区职工法律服务一体化基地的红土地劳动法庭上,主审法官曾玉水敲下法槌。 陈某等11名农民工原在尤溪某公司务工。2020年该公司因经营不善欠下大量债务,无力支付陈某等人合计12万余元的工资,陈某等人无奈之下只能求助于法院。为及时保护农民工权益,尤溪法院立即启动欠薪一体化解决机制,组成工作专班负责案件审判执行。今年2月,尤溪法院将庭审现场搬到园区,公开审理此案,促成当庭成功调解,实现案结事了人和。 2022年5月,为更好地服务园区职工,尤溪法院联合县总工会、人社局、公安局、司法局等在尤溪县经济开发区城西园成立“尤溪经济开发区职工法律服务一体化基地”,并在该基地设立红土地劳动法庭。通过组建劳动法庭专业审判团队、派驻特邀调解员等方式推动劳动法庭实质化、实体化运行,打造“源头——诉前——诉中——诉后”全流程闭环式服务机制,探索“园区枫桥”新样式。今年3月,该基地被省总工会、省司法厅、省人社厅、省高院等评为2022年度“园区枫桥”机制建设优秀单位。 下一步,尤溪法院将不断拓展矛盾纠纷多元化解“1156”模式的内涵、外延,持续加强劳动者权益保护工作,坚持能动司法,加强部门联动,纵深推进劳动争议“四源共治”,维护和谐稳定劳动关系,助力稳岗就业,护航高质量发展。 (本报记者 吴静云 通讯员 纪宝玲) |