福建法治报—海峡法治在线9月19日讯 漳平市，名取“邑居漳水上流、千山之中，此地独平”之意，别称菁城;被誉为“中国花木之乡”"中国名茶之乡”“中国现代民间绘画之乡”，是顶戴“三乡”桂冠，民营经济发达，是闽西首个生态市，劳动者权益保护问题受到当地人密切关注。

如何以法治力量保护劳动者权益?漳平法院交出了一份高质量的司法答卷。近年来，该院坚持能动司法，做深做实为大局服务、为人民司法，多措并举答好劳动者司法保护的现实答卷。

“订单式”普法

将风险隐患消除在萌芽状态

“企业除了追求经济效益，还要有社会责任感。从法律层面来说，如果克扣或者无故拖欠劳动者工资，除在规定的时间内全额支付劳动报酬外，还需加发相当于工资报酬25%的经济补偿金。”法官在开展“订单式”法律咨询服务的同时，向企业宣传有关劳务关系的法律知识，引导企业规范经营，从源头上有效防止欠薪问题。

该院严格按照《2023年进企普法计划》要求，充分发挥村居法官作用，依托“千名干警进千企”“送法进企业”等活动，详细了解企业生产经营、劳动用工等方面的情况，并针对合同纠纷、劳务纠纷等法律问题，提出专业性意见建议以及普及相关法律知识，通过事前宣传、提前排查，将劳动争议纠纷隐患消除在源头。

“一站式”服务

助力矛盾纠纷多元化解

今年6月，漳平法院与总工会、人社局、司法局等部门联合设立漳平市劳动争议诉源治理协同中心，为企业和劳动者提供“一站式”法律服务，成立以来共调解案件9件。

“真没想到我们能那么快拿到工资，这下终于可以安心到别处打工了，感谢漳平法院的法官。”农民工覃某对漳平法院的法官表示感谢。

日前，覃某等人21名原告火急火燎来到法院起诉被告漳平市某煤业有限公司，由于涉案人数众多，当事人情绪激动，该院十分重视，立即开通绿色通道，召集人社局等部门以及特邀调解员共同参与调解。因双方对支付标准存在争议，法官多次组织调解，通过与人社局、特邀调解员打好配合，促成双方达成一致，实现案结事了。

针对调解不成的案件，该院还设立了园区巡回审判庭，实现劳务纠纷调审“无缝衔接”，通过家门口“开庭”，让劳动者“少跑路”。